TYÖ2030 ja Suomen Nuorkauppakamarit toivottavat sinut tervetulleeksi  yhteisöohjautuvuuden johtajuusfoorumiin 15.3.2023!

Johtajuustutkimusten* mukaan nuoret kaipaavat työelämältä enemmän inhimillisiä arvoja eivätkä ne ole enää vain johtajan vastuulla. Esimerkiksi työpaikan hyvinvointi nähdään olevan niin esihenkilön kuin alaisten vastuulla. Miltä tämä näyttää työyhteisöissä nyt? Millaisilla keinoilla voimme parantaa työyhteisön empatiakykyä ja luoda yhteisöohjautuvuuteen perustuvaa kulttuuria?

Tervetuloa TYÖ2030 ja Suomen Nuorkauppakamareiden toteuttamaan johtajuusfoorumiin keskustelemaan yhdessä muiden johtamisuteliaiden kanssa johtajuudesta joukkuelajina ja sen vaativasta empatiasta 15.3.2023 kello 15-17:15.

Pääset katsomaan foorumin tallenteen täältä.

Foorumissa käsitellään konkreettisesti Työterveyslaitoksen tutkija Janne Kaltiainen, OP ryhmän henkilöstöjohtaja Hannakaisa Länsisalmen, Kumppania Oyn partnerin Jenni Rajahalmeen, Telian Head of Customer Engagement Markus Mäkisen, CCEA:n konsultin Petra Alijärven sekä johtajuushakkeri – valmentavan johtajuuden ja tiimityön konsultti Karl-Johan Spiikin kanssa häviääkö johtajat yhteisöohjautuvuuden kulttuurissa sekä millaisia taitoja uudet johtamisen mallit vaativat meiltä kaikilta. Foorumissa myös keskustellaan yhteisöohjautuvuuden vaatimasta empatiasta ja sen kehittämisestä.

Ohjelma

15:00 Aloituspuheenvuoro, Suomen Nuorkauppakamareiden kansallinen puheenjohtaja Taru Mikkonen
15:20 Muutoscase: Telia
15:35 1. paneelikeskustelu: Yhteisöohjautuvuudesta johtamisen supervoima
16:05 Tauko
16:15 Johtajuustyökalun lanseeraus
16:25 2.paneelikeskustelu: Empatia osana yhteisöohjautuvuuden johtamista
17:15 Tilaisuus päättyy

Foorumi toteutetaan virtuaalisesti ja se on kaikille avoin sekä maksuton. 

*perustuu Nuoret ja johtajuus -tutkimuksen sekä Johtajuusbarometrin vastauksiin.

Lisätietoja

Christa-Jemina Korhonen
Viestinnän asiantuntija
TYÖ2030
christa-jemina.korhonen@ttl.fi