Oppimisen starttipaketti
Lataa Oppimisen starttipaketti työpaikkasi käyttöön ja aloita yhteinen oppimismatka
Starttipaketti on kätevä ja konkreettinen työkalu, joka on tukenasi ensimmäisillä askelilla kohti oppivaa työpaikkaa.
Starttipaketti palvelee arjessa, kun olette käynnistämässä keskusteluja ja aloittamassa matkaa jatkuvan oppimisen vauhdittamiseksi työyhteisössänne. Työpohja on oppimismuotoiltu erityisesti ajatellen pienten ja keskisuurten organisaatioiden tarpeita ja tiiviissä yhteistyössä testijoukon kanssa. Työpohja sisältää 5 inspiroivaa ja napakkaa kysymyspatteria ja työskentelyohjeet, joiden avulla Sinä tai kuka tahansa onnistuu oppimiskeskustelujen ohjaamisessa tiimin viikkopalavereissa tai yksikön kehittämispäivissä.
Täältä saat ladattua erikseen täytettävän työpohjasivun pdf:nä tulostusta varten (A3).
Lue lisää:
Oppimisen johtaminen: Teoreettinen katsaus klassikoihin ja uudempiin malleihin
Jatkuvan oppimisen ja sen johtamisen merkitys organisaatioissa on korostunut jatkuvasti viimeisen kolmenkymmenen vuoden ajan. Muutosvauhdin jatkuva nopeutuminen ja toimintaympäristöjen muuntuminen kompleksisimmaksi vaikuttavat kokonaisvaltaisesti organisaatioihin ja ihmisiin. Alati muuttuvat toimintaympäristöt synnyttävät tarpeen oppimisen johtamiselle, mikä on tämän teoreettisen katsauksen teemana.
- Etusivu
- Tietoa ohjelmasta
- Tulevaisuusvuoropuhelu
- Työkaluja
- Huomisen johtajuus
- Työelämän tilannekuva
- Hybridityö, etätyö ja lähityö (HELP)
- Hyvinvointia työstä 2030-luvulla
- Kohti työtä 2030 -webinaarit
- MEADOW-tutkimus
- MEADOW ICT-alan juttusarja
- Suvujaa aivotyötä opetusalalle
- Työelämäfoorumi Suomi 2024
- Työelämätapahtumia
- Työelämän tilannekuvia
- Työmarkkinajärjestöjen vuoropuhelu digitalisaatiosta
- Työ nyt ja tulevaisuudessa: Eväitä ajatteluun luentosarja
- Viisi ratkaisua tulevaisuuden työelämään
- Viestintä ja kampanjat