Työterveyslaitos: Työllisyysasteen nousu kiinni osaamisen ja työkyvyn tukemisesta
Työllisyysasteen nousu ei ole mahdollista ilman, että osaamisen ja työkyvyn tuki on kunnossa. Samalla kun pyritään saamaan aiempaa enemmän ihmisiä työelämään, on estettävä siellä jo olevien luisuminen pois. Siksi työikäisten työkykyä, terveyttä ja osaamista on ennakoitava ja tuettava etenkin digitalisaation tuomissa muutoksissa.
Tiesitkö, että tietojärjestelmiin liittyvät ongelmat hukkaavat jopa 10 % työajasta?
Ota työpaikkasi tietotulvasta, häiriöistä ja keskeytyksistä niskalenkki ja tutustu Työterveyslaitoksen Aivotyö-palveluihin. Nyt aloituskamppis ja aivotyöpalvelut -10 %.
Työurajohtamisen työkalupakki on tutkimukseen perustuva palvelukokonaisuus, jonka työkalujen avulla työntekijöiden voimavarat, työkyky ja motivaatio vahvistuvat työuran eri vaiheissa.
Vuoden vaihteessa käynnistyneessä hankkeessa selvitetään uuden, yksinkertaisen ja helppokäyttöisen menetelmän vaikuttavuutta pelastajan palautumisen tehostamiseksi.
Tukevatko omat työskentelytapasi hyvinvointiasi vai voisitko tehdä jotain järkevämmin? Onko ajanhallintasi kunnossa? Miten työyhteisössäsi hoidetaan konfliktitilanteet? Entä osaatteko lähteä ratkomaan sisäilma-asioita?
Webinaarit ovat avoimia kaikille mutta suunnattu erityisesti henkilöstön kehittäjille, esimiehille, työsuojelu-, työhyvinvointi- ja työterveyshuoltotoimijoille.
2.10. klo 9 Millaisia muutoksia ja mahdollisuuksia tekoäly tuo tulevaisuuden työelämään?